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Checklist de Rescisão Trabalhista

Checklist completo com todas as verbas e documentos que você deve conferir na sua rescisão de contrato de trabalho.

Atualizado em 8 de abril de 2026 · Versão 2.0 · PDF · 316 B

O que contém este documento

  • Lista completa de verbas rescisórias
  • Prazos legais obrigatórios
  • Documentos que o empregador deve entregar
  • Checklist de conferência do FGTS
  • Cálculo do aviso prévio
  • Valores de férias e 13º proporcionais

Quando usar este checklist

Use este checklist ao receber a comunicação de demissão ou ao pedir demissão. Ele garante que você confira todos os valores e documentos obrigatórios da rescisão.

Como usar o checklist

Imprima ou salve o PDF e marque cada item conforme receber os documentos e valores. Compare os cálculos com nossa calculadora de rescisão para validar os valores.

Documentos que o empregador deve entregar

  • Termo de Rescisão do Contrato de Trabalho (TRCT)
  • Guias para saque do FGTS
  • Comunicação de Dispensa (para seguro-desemprego)
  • Carteira de trabalho atualizada

Dicas importantes

Confira todos os valores antes de assinar. Se houver divergência, anote no próprio TRCT antes de assinar. Você tem 2 anos para recorrer judicialmente após a demissão.

Checklist de Rescisão Trabalhista

PDF · 316 B

Perguntas Frequentes

Preciso conferir todos os itens do checklist?

Sim. Cada item representa uma verba ou documento obrigatório na rescisão. Deixar de conferir algum pode resultar em prejuízo financeiro.

O que fazer se os valores estiverem errados?

Anote as divergências no próprio TRCT antes de assinar. Você tem até 2 anos após a demissão para entrar com ação trabalhista.

Este checklist serve para qualquer tipo de demissão?

Sim, ele cobre demissão sem justa causa, pedido de demissão e acordo. Cada situação tem verbas diferentes, e o checklist indica quais se aplicam.

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Confira se os valores do seu TRCT estão corretos com a calculadora gratuita.

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